COACHING
Einzelcoaching
Ich bin überzeugt, dass jede Person bereits alles hat, was sie braucht, um die Herausforderungen ihres Lebens bewältigen zu können – sie muss es hierzu nur auf eine passende Weise benutzen lernen.
In einem professionellen und interaktiven Prozess begleite ich Sie bei der Entwicklung Ihrer individuellen Lösungswege.
Mögliche Anliegen oder Fragestellungen für ein Coaching können sein:
Standortbestimmung: Übernahme neuer Aufgaben, Positionen, Funktionen oder Führungsverantwortung
Selbstreflexion: Reflexion über die eigenen Rolle(-n), eigener Lebensweg, Entscheidungen treffen
Berufliche & Persönliche Entwicklung: (Führungs-)potenzial entwickeln, sich und seine Muster besser verstehen
Herausforderungen meistern: Konflikte im Team, Veränderungsprozesse begleiten/vorantreiben
Gerne unterstütze und begleite ich Sie dabei. Lassen Sie uns in einem kostenfreien Erstgespräch kennenlernen.
Stärkencoaching
Vielleicht haben Sie das Gefühl, dass Sie Ihr Potenzial derzeit nicht ganz ausschöpfen. Oder, Sie fragen sich, wie Sie Ihre persönlichen Stärken in Ihrem Arbeitsalltag gezielter einsetzen können. Denn wer seine persönlichen Talente kennt und diese als Stärken bei seiner Arbeit und im täglichen Tun einbringt, kann mehr Leichtigkeit, Freude und Zufriedenheit verspüren.
Dann ist ein stärkenbasiertes Coaching genau richtig für Sie. Als Gallup® zertifizierter Stärkencoach begleite ich Sie, Ihre ganz persönlichen Talente zu erkennen und zu Stärken auszubauen. Dazu arbeite ich mit dem Persönlichkeitsmodell CliftonStrengths® von Gallup.
Das Coaching kann in Präsenz oder virtuell erfolgen.
Ich freue mich, Sie mit Ihren individuellen Talenten und Stärken kennenzulernen.